徐闻中学机关作风整治活动工作方案

　　根据县委县政府《关于开展机关作风整治“回头看”活动的方案》（徐办发〔20**〕21号）文件精神，经学校党总支及行政会议研究，根据我校开展机关作风整顿“回头看”活动的情况，特制定以下方案：

　　一、指导思想：

　　我校紧紧围绕我县建设海峡城市的目标任务，以“服务发展，快字当先”为主题，进一步增强干部队伍服务发展的意识和能力，进一步提升工作效能和服务水平，进一步提高教育教学质量，培养优质的人才，创建一流的学校，当好闻徐教育的排头兵，为闻徐的教育奉献绵薄之力，为闻徐建设海峡城市营造良好的环境。

　　二、主要内容

　　这次机关作风整顿“回头看”活动着重围绕“转作风、抓落实，促跨越”的主题，进行“五查五看”，结合“七禁十不准”工作纪律，推进我校党风廉政建设和师德师风建设。

　　1、围绕“转作风”开展“五查五看”。一是查学风，看领导干部及教职工理论学习、教研教改等制度建立和落实情况；二是查工作作风，看学校领导大局意识和全局观念是否得到增强，浮躁的作风是否得到扭转，求真务实的作风是否养成，服务水平和工作效率是否得到提升；三是查纪律，看外出告知、值班规定等制度建立和落实情况，结合“七禁”规定，重点看禁赌、禁酒、禁奢侈等和不准无教案上课、不准随意调停课、不准带手机进课堂、不准在教室内吸烟、不准酒后上课、不准体罚和变相体罚学生、不准讽刺挖苦歧视残疾或学困生、不准接受学生或家长的礼品、不准利用学生家长为自己办私事、不准向学生推销教辅资料在外办班兼课“十不准”规定贯彻落实情况；四查干部生活作风，看是否保持清政廉洁、勤政为民的良好形象。是否做到讲操守，重品行，生活正派，情趣健康，做到为民、务实、清廉。五是查卫生，看环境卫生整治效果坚持的情况，卫生状况是否得到明显改观。

　　2、围绕“抓落实”开展“三查三看”。一是查职责，看教职工职责履行情况，每名干部的职责是否清晰明确，职责落实是否积极到位；二是查项目，看是否把学校重点工作目标任务及学校工作计划落到了实处，工作进展如何；“一个主题，两个目标、三大工程”(即以“教育管理创新年”为主题，实现办学条件大幅度提升，实现教育教学管理水平和教育质量大幅度提高)是否落实到位，重视程度怎样；三是查机制，看是否建立了抓落实的工作机制，各项教育工作任务是否量化分解，抓落实的责任、时限和要求是否明确，抓落实的措施是否具体，抓落实的制度是否健全。

　　3、围绕“促跨越”开展“三查三看”。一是查看学校领导干部对全县经济社会发展的思路和教育局的教育工作会议的精神是否理解掌握，学校教育工作思路与全县教育发展思路是否协调一致；二是查目标，看领导干部对今年全县教育发展目标是否明确，校制定的工作目标是否切合实际，是否符合教育跨越发展的要求；三是查效能，看干部的能力素质、精神状态与全县教育跨越发展的要求适应不适应，学校的职能发挥、工作效率与全县教育跨越发展的要求符合不符合。

　　4、以作风整顿“回头看”为契机，推进党风廉政建设和师德师风建设。结合思想工作作风 “回头看”活动的开展，以干部思想工作作风建设为重点，积极推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作深入开展，不断加大构建警示训诫防线工作力度，进一步加强师德师风建设，努力营造和谐的教育发展环境。

　　一是把改进领导干部作风建设作为促进教育发展的重要切入点，组织党员及领导干部，认真学习同志在中央纪委会议上的讲话精神，组织广大党员老师认真学习《党内监督条例》和《纪律处分条例》，全体领导干部必须按照要求，切实履行“五个一”的要求和领导干部廉洁自律的八个不准，认真解决领导干部在思想作风、工作作风，领导作风、生活作风方面存在的突出问题，树立教育者的良好形象。

　　二是深入开展《章程》教育和法纪教育，不断提高思想道德修养，重点对领导干部开展以贯彻民主集中制、严肃财经纪律为主要内容的监督教育，对党员干部出现的苗头性、倾向性和轻微违规行为及时实施警示训诫。把构建警示训诫防线工作融入党风廉政建设和反腐败工作的全过程，规范教育收费，提高警示训诫的效果，严格规范警示训诫防线工作程序，充分发挥领导干部的导向示范作用和典型案例的警示教育作用。

　　三是进一步加强教师队伍建设，全面提高教师队伍的师德素质，创新师德教育机制，组织广大教师深入学习和贯彻《中小学教师职业道德规范》，全面了解新时期教师职业道德的基本要求，统一思想认识，规范职业行为，全面提高师德素养，营造良好的教书育人环境。加强师德考核和目标管理工作，弘扬敬业爱岗、无私奉献精神，增强广大教师的责任感和使命感。

　　三、方法步骤

　　这次作风整顿“回头看”活动分动员、学习、自查、整改、总结五个步骤开展。

　　1、及时动员部署：学校召开专题会议，研究制定学校作风整顿“回头看”活动工作方案，并召开动员会进行安排部署。

　　2、精心组织学习：坚持把学习贯穿活动始终，采取集中学习与自学相结合、领导辅导与座谈交流相结合、深入调研与专题讨论相结合等方式，组织教职工认真学习党的**大精神，学***的讲话精神，学习省、市、县领导关于加强干部作风建设的讲话精神，切实提高广大教职工的政策理论水平，增强科学发展、跨越发展、和谐发展的自觉性和坚定性。按照集体学习与自学相结合的原则，领导干部和教职工都要记写学习笔记、撰写心得体会。

　　3、深入开展自查：深入开展“十查十看”，采取发放征求意见表、设置征求意见箱、开通热线电话、召开座谈会、走访谈话等形式认真进行自查，形成本学校的自查报告。每位教职工要通过学生提、领导点、自己找、同志帮等形式，把自身作风方面存在的主要问题找准，形成自查材料。在此基础上，学校（单位）组织召开领导班子会议和教职工会议，按照重点谈问题、深入找原因、具体定措施的要求，进行深刻剖析，相互评议。

　　4、扎实进行整改：在自查和评议的基础上，对照上级主管部门的重点工作任务和学校的整改方案，每名领导和干部要制定整改措施。整改方案和措施要符合实际，有针对性和可操作性，学校主要领导的整改措施交由教育局领导审核，其他领导和教职工的整改措施由学校主要领导审核。学校整改方案和干部整改措施经审核后，要在学校全体干部会议上通报。在整改中，严格按照整改方案和措施，扎实进行整改，围绕“转作风、抓落实、促跨越”的主题，把整改的重点放在改进作风、提高能力上，放在理清思路、完善规划上，放在狠抓、推进教育工作上，放在努力提高教育质量上，着力解决“五个方面”的突出问题（教育管理干部理念不新、思维不活、水平不高；学校领导班子缺乏亲合力、公信力、创新力；各类管理制度缺乏科学性、人文性、实效性；教职工思想境界不高、敬业精神不强、师表行为不规范；大局意识不强、务实精神不强、服务观念不强）。同时，要把整改解决问题同建立健全工作制度结合起来，形成作风建设的长效机制。

　　5、认真做好总结：作风整顿“回头看”活动主要任务完成后，学校将对活动开展情况认真进行总结，形成书面总结材料，报送县委县政府作风整顿“回头看”活动领导小组办公室。

　　四、组织领导

　　为了促进我校机关作风整顿“回头看”活动深入开展，学校成立机关作风整顿“回头看”活动领导小组。

　　组　长：z（党总支书记）

　　副组长：z（校长）

　　成　员：z（副校长）、z（副校长）、z（副校长）、z（副校长）、z（副校长）

　　作风整顿“回头看”活动领导小组办公室负责人：吴卫东（主任）

　　五、具体工作安排：

　　第一阶段：动员阶段。召开支委会、行政会，专题研究学校作风整顿“回头看”活动工作，确定学校作风整顿“回头看”活动领导小组；制定《闻徐县闻徐中学作风整顿“回头看”活动工作方案》；召开闻徐县闻徐中学开展机关作风整顿“回头看”活动动员大会。

　　第二阶段：学习阶段。组织教职工学习县委县政府《关于在全县教育系统开展干部思想工作作风整顿“回头看”活动的实施意见》、教育局《关于在全系统集中开展教育行风专项治理整顿活动的通知》。组织学习县委办公室、县人民政府办公室关于印发《领导干部及工作人员“七禁”规定》的通知。自学：党的**大精神，在中纪委会上的讲话精神。组织学习《闻徐县教育局关于开展“教育管理创新年”主题活动的通知》、《闻徐县教育局20**年工作要点》。

　　第三阶段：自查阶段。召开学校领导小组会议，总结第二阶段工作，专题研究、部署第二阶段自查工作。召开教职工大会，安排第三阶段工作。征求意见（发放征求意见表、公布热线电话、召开座谈会、走访周边群众和学生家长等）。召开领导班子会议和教职工会议，重点谈问题，深入找原因，具体定措施，进行深刻剖析，相互评议。

　　第四阶段：整改阶段。召开领导班子会议，小结上阶段工作，研究安排本阶段工作，制定学校整改方案。召开教职工大会，通报学校整改方案，着手进行整改。

　　第五阶段：总结阶段。召开领导班子会议，座谈总结作风整顿“回头看”活动。形成书面总结并报送县委县政府机关作风整顿“回头看”活动领导小组办公室。

　　闻徐县闻徐中学

篇2:徐闻中学机关作风整治活动工作方案

　　根据县委县政府《关于开展机关作风整治“回头看”活动的方案》（徐办发〔20**〕21号）文件精神，经学校党总支及行政会议研究，根据我校开展机关作风整顿“回头看”活动的情况，特制定以下方案：

　　一、指导思想：

　　我校紧紧围绕我县建设海峡城市的目标任务，以“服务发展，快字当先”为主题，进一步增强干部队伍服务发展的意识和能力，进一步提升工作效能和服务水平，进一步提高教育教学质量，培养优质的人才，创建一流的学校，当好闻徐教育的排头兵，为闻徐的教育奉献绵薄之力，为闻徐建设海峡城市营造良好的环境。

　　二、主要内容

　　这次机关作风整顿“回头看”活动着重围绕“转作风、抓落实，促跨越”的主题，进行“五查五看”，结合“七禁十不准”工作纪律，推进我校党风廉政建设和师德师风建设。

　　1、围绕“转作风”开展“五查五看”。一是查学风，看领导干部及教职工理论学习、教研教改等制度建立和落实情况；二是查工作作风，看学校领导大局意识和全局观念是否得到增强，浮躁的作风是否得到扭转，求真务实的作风是否养成，服务水平和工作效率是否得到提升；三是查纪律，看外出告知、值班规定等制度建立和落实情况，结合“七禁”规定，重点看禁赌、禁酒、禁奢侈等和不准无教案上课、不准随意调停课、不准带手机进课堂、不准在教室内吸烟、不准酒后上课、不准体罚和变相体罚学生、不准讽刺挖苦歧视残疾或学困生、不准接受学生或家长的礼品、不准利用学生家长为自己办私事、不准向学生推销教辅资料在外办班兼课“十不准”规定贯彻落实情况；四查干部生活作风，看是否保持清政廉洁、勤政为民的良好形象。是否做到讲操守，重品行，生活正派，情趣健康，做到为民、务实、清廉。五是查卫生，看环境卫生整治效果坚持的情况，卫生状况是否得到明显改观。

　　2、围绕“抓落实”开展“三查三看”。一是查职责，看教职工职责履行情况，每名干部的职责是否清晰明确，职责落实是否积极到位；二是查项目，看是否把学校重点工作目标任务及学校工作计划落到了实处，工作进展如何；“一个主题，两个目标、三大工程”(即以“教育管理创新年”为主题，实现办学条件大幅度提升，实现教育教学管理水平和教育质量大幅度提高)是否落实到位，重视程度怎样；三是查机制，看是否建立了抓落实的工作机制，各项教育工作任务是否量化分解，抓落实的责任、时限和要求是否明确，抓落实的措施是否具体，抓落实的制度是否健全。

　　3、围绕“促跨越”开展“三查三看”。一是查看学校领导干部对全县经济社会发展的思路和教育局的教育工作会议的精神是否理解掌握，学校教育工作思路与全县教育发展思路是否协调一致；二是查目标，看领导干部对今年全县教育发展目标是否明确，校制定的工作目标是否切合实际，是否符合教育跨越发展的要求；三是查效能，看干部的能力素质、精神状态与全县教育跨越发展的要求适应不适应，学校的职能发挥、工作效率与全县教育跨越发展的要求符合不符合。

　　4、以作风整顿“回头看”为契机，推进党风廉政建设和师德师风建设。结合思想工作作风 “回头看”活动的开展，以干部思想工作作风建设为重点，积极推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作深入开展，不断加大构建警示训诫防线工作力度，进一步加强师德师风建设，努力营造和谐的教育发展环境。

　　一是把改进领导干部作风建设作为促进教育发展的重要切入点，组织党员及领导干部，认真学习同志在中央纪委会议上的讲话精神，组织广大党员老师认真学习《党内监督条例》和《纪律处分条例》，全体领导干部必须按照要求，切实履行“五个一”的要求和领导干部廉洁自律的八个不准，认真解决领导干部在思想作风、工作作风，领导作风、生活作风方面存在的突出问题，树立教育者的良好形象。

　　二是深入开展《章程》教育和法纪教育，不断提高思想道德修养，重点对领导干部开展以贯彻民主集中制、严肃财经纪律为主要内容的监督教育，对党员干部出现的苗头性、倾向性和轻微违规行为及时实施警示训诫。把构建警示训诫防线工作融入党风廉政建设和反腐败工作的全过程，规范教育收费，提高警示训诫的效果，严格规范警示训诫防线工作程序，充分发挥领导干部的导向示范作用和典型案例的警示教育作用。

　　三是进一步加强教师队伍建设，全面提高教师队伍的师德素质，创新师德教育机制，组织广大教师深入学习和贯彻《中小学教师职业道德规范》，全面了解新时期教师职业道德的基本要求，统一思想认识，规范职业行为，全面提高师德素养，营造良好的教书育人环境。加强师德考核和目标管理工作，弘扬敬业爱岗、无私奉献精神，增强广大教师的责任感和使命感。

　　三、方法步骤

　　这次作风整顿“回头看”活动分动员、学习、自查、整改、总结五个步骤开展。

　　1、及时动员部署：学校召开专题会议，研究制定学校作风整顿“回头看”活动工作方案，并召开动员会进行安排部署。

　　2、精心组织学习：坚持把学习贯穿活动始终，采取集中学习与自学相结合、领导辅导与座谈交流相结合、深入调研与专题讨论相结合等方式，组织教职工认真学习党的**大精神，学***的讲话精神，学习省、市、县领导关于加强干部作风建设的讲话精神，切实提高广大教职工的政策理论水平，增强科学发展、跨越发展、和谐发展的自觉性和坚定性。按照集体学习与自学相结合的原则，领导干部和教职工都要记写学习笔记、撰写心得体会。

　　3、深入开展自查：深入开展“十查十看”，采取发放征求意见表、设置征求意见箱、开通热线电话、召开座谈会、走访谈话等形式认真进行自查，形成本学校的自查报告。每位教职工要通过学生提、领导点、自己找、同志帮等形式，把自身作风方面存在的主要问题找准，形成自查材料。在此基础上，学校（单位）组织召开领导班子会议和教职工会议，按照重点谈问题、深入找原因、具体定措施的要求，进行深刻剖析，相互评议。

　　4、扎实进行整改：在自查和评议的基础上，对照上级主管部门的重点工作任务和学校的整改方案，每名领导和干部要制定整改措施。整改方案和措施要符合实际，有针对性和可操作性，学校主要领导的整改措施交由教育局领导审核，其他领导和教职工的整改措施由学校主要领导审核。学校整改方案和干部整改措施经审核后，要在学校全体干部会议上通报。在整改中，严格按照整改方案和措施，扎实进行整改，围绕“转作风、抓落实、促跨越”的主题，把整改的重点放在改进作风、提高能力上，放在理清思路、完善规划上，放在狠抓、推进教育工作上，放在努力提高教育质量上，着力解决“五个方面”的突出问题（教育管理干部理念不新、思维不活、水平不高；学校领导班子缺乏亲合力、公信力、创新力；各类管理制度缺乏科学性、人文性、实效性；教职工思想境界不高、敬业精神不强、师表行为不规范；大局意识不强、务实精神不强、服务观念不强）。同时，要把整改解决问题同建立健全工作制度结合起来，形成作风建设的长效机制。

　　5、认真做好总结：作风整顿“回头看”活动主要任务完成后，学校将对活动开展情况认真进行总结，形成书面总结材料，报送县委县政府作风整顿“回头看”活动领导小组办公室。

　　四、组织领导

　　为了促进我校机关作风整顿“回头看”活动深入开展，学校成立机关作风整顿“回头看”活动领导小组。

　　组　长：z（党总支书记）

　　副组长：z（校长）

　　成　员：z（副校长）、z（副校长）、z（副校长）、z（副校长）、z（副校长）

　　作风整顿“回头看”活动领导小组办公室负责人：吴卫东（主任）

　　五、具体工作安排：

　　第一阶段：动员阶段。召开支委会、行政会，专题研究学校作风整顿“回头看”活动工作，确定学校作风整顿“回头看”活动领导小组；制定《闻徐县闻徐中学作风整顿“回头看”活动工作方案》；召开闻徐县闻徐中学开展机关作风整顿“回头看”活动动员大会。

　　第二阶段：学习阶段。组织教职工学习县委县政府《关于在全县教育系统开展干部思想工作作风整顿“回头看”活动的实施意见》、教育局《关于在全系统集中开展教育行风专项治理整顿活动的通知》。组织学习县委办公室、县人民政府办公室关于印发《领导干部及工作人员“七禁”规定》的通知。自学：党的**大精神，在中纪委会上的讲话精神。组织学习《闻徐县教育局关于开展“教育管理创新年”主题活动的通知》、《闻徐县教育局20**年工作要点》。

　　第三阶段：自查阶段。召开学校领导小组会议，总结第二阶段工作，专题研究、部署第二阶段自查工作。召开教职工大会，安排第三阶段工作。征求意见（发放征求意见表、公布热线电话、召开座谈会、走访周边群众和学生家长等）。召开领导班子会议和教职工会议，重点谈问题，深入找原因，具体定措施，进行深刻剖析，相互评议。

　　第四阶段：整改阶段。召开领导班子会议，小结上阶段工作，研究安排本阶段工作，制定学校整改方案。召开教职工大会，通报学校整改方案，着手进行整改。

　　第五阶段：总结阶段。召开领导班子会议，座谈总结作风整顿“回头看”活动。形成书面总结并报送县委县政府机关作风整顿“回头看”活动领导小组办公室。

　　闻徐县闻徐中学

篇3:中学治安保卫安全防范工作实施方案

　　中学治安保卫安全防范工作实施方案

　　深圳第**届世界大学生运动会召开在即，为切实加强学校的安全防范工作，进一步贯彻落实《企业事业单位内部治安保卫条例》(国务院令第421号)，健全和完善社会治安立体防控体系，维护学校内部的安全稳定，为大运会创造良好的社会环境，营造和谐稳定的教学生活环境，学校将把安全工作当作首要工作来抓，继续牢固树立安全防范意识，加强学校安全监督检查，加强学生的安全教育，不断提高全校师生安全防范和自护素质，为确保师生人身安全和学校财产安全，创建平安校园，构建和谐校园，特制订如下安全保卫工作方案。

　　一、工作目标

　　加强校园及周边治安综合治理工作，规范学校内部管理，加大安全防范工作的软硬件建设。坚决杜绝重特大安全伤亡事故，尽力控制一般事故，确保在校师生的安全，保证实现“零死亡”“零事故”“零犯罪”目标，保持学校安全的持续稳定。

　　二、主要工作措施

　　(一)加强领导，健全组织

　　1、成立学校安全保卫及防控安全事故工作领导小组。

　　确定校长为学校安全第一责任人，分管副校长具体负责，学校安全工作实行“谁主管，谁负责”的领导责任制和“谁管理，谁负责”的岗位责任制。明确分工，安排专(兼)职安全工作人员，解决工作经费，完善工作条件，建立相应机制，齐抓共管，综合治理，防控突发安全事件发生，确保学校安全工作长期有序进行。

　　成立光明中学安全工作领导小组，负责监督检查和协调工作。

　　组长：XX

　　副组长：XX

　　成员：XX

　　由XX副校长分管学校安全工作，电话：1XX6

　　下设安防办公室，人员组成：XX管)、朱X

　　X(校园护卫队)、兼职内保人员(X)。

　　2、健全安全工作台帐资料，确保安全工作有台帐。

　　安全工作台账资料包括安全工作组织网络、安全工作规章制度、安全工作责任状、安全工作计划方案、安全预案、安全工作会议记录、安全工作检查情况、安全工作整改情况、安全工作教育内容、安全工作活动和培训情况以及相关图片资料、安全工作有关文件和要求等。力争做到台账资料规范、齐全。

　　(二)加强校园内部安全管理，提高安全保障能力

　　1、建立学校警务室，加强门卫安全管理。

　　按相关要求完成学校警务室的硬件建设，安保人员的警棍等安防装备保证配备齐全。采取切实有效措施严格落实门卫工作制度，把好校园入口关。加强门卫工作人员思想道德教育和业务能力的培训，配备必要的防范器材，使其不仅能防偷防盗，还具备一定的防暴抗暴能力;严格校外人员进出校门登记制度，非本校学生和工作人员必须有完备的登记手续和正当的理由方可进入校园，对不能说明情况的人员应责令其离开学校，对形迹可疑的人员应通报公安部门及时处置。

　　2、加强校园视频监控及入侵报警系统的建设管理。

　　充分利用好校园视频监控及入侵报警系统的设备使用工作，加强对重点部位的管理，做到制度齐全，措施到位，严防侵害、盗窃等事件发生。