筱村中学上学期教科工作计划

　　镇新中学上学期教科工作计划

　　一、指导思想

　　以“20**”重要思想和20**为指导，认真贯彻落实教育局****年工作意见，以实施素质教育和新课程改革为研究重点，坚持一个中心，即教育科研工作与课堂教育紧密结合。实施两项策略，即在实践中研究，用实践的方法研究和倡导“三教合一”聚焦课堂，研培结合，及时总结。做到三个服务，即为学校的发展服务，使教科研工作成为营造学校特色、培植特色学校的新的闪光点;为教师的成长服务，使教科研工作成为加强队伍建设提升教师素质的新的支撑点;为教育教学质量的提高服务，使教科研工作成为优化课堂教育提高课堂教学效率的新的增长点。以课程改革为抓手，以“从问题到课题”为途径，坚持“抓住两头，当好中介;深入实践，调研分析;把握整体，突出重点”的教科工作方法，全心全意，全力以赴，创造性的开展各项工作，使学校教育科研在原有基础上有新的提高。

　　二、工作思路

　　1、继续做好江苏省、苏州市“十一五”课题《提高未成年人思想道德建设实效性的实践研究》的申报、开题论证及课题研究工作。课题研究过程中必须遵循信息化、规范化和群众化相结合的原则。信息化指充分利用现代媒体，吸纳最新信息指导研究，推陈出新，形成学校独特的经验，摒弃无效的重复劳动。规范化指管理指导上的常规化，要规范流程，加大阶段性检查力度，同时也指研究的经常化，要抓住研究的每一个过程。群众化就是要让教师真正参与到研究中去，要从教学实际出发，学好理论，探索规律，再指导实践，切实提高研究实效。

　　2、引导和鼓励教师进行教育教学的理论研究和实践探索，撰写具有一定实际价值的研究文章，继续确保在《昆山教育研究》以上的教育教学报刊发表本校教师论文。力争出好各级各类交流、获奖文章。

　　3、围绕课题研究，组织好日常各级各类公开课、观摩课、示范课活动。大力倡导教师在教科研方面争优创先，为培育校级、昆山市级乃至苏州市级的名教师作好教科服务。

　　4、组织一定形式的青年教师科研活动，组织一定范围的校本培训工作，配合学校开展教科研骨干和青年教师的培训，促使更多的教师向科研型、学者型转变。

　　5、按照上级有关部门的部署，认真做好“十五”课题研究成果和“十一五”课题研究方案的资料积累，为评比做好准备工作。

　　6、积极组织教师昆山市级以上教育行政部门举办的各级各类教育教学论文评比活动。本学期联合教导处举行第十一届教科研评优活动，搞好教育教学论文竞赛。

　　7、指导陶艺教师认真使用陶艺校本课程教材，及时反馈，及时总结，不断完善，不断创新。

　　二、工作措施

　　1、明确工作思路

　　抓住落实“十一五”立项课题和基础教育课程改革的研究任务这两个重点，坚持教科研工作的群众性、科学性、规范性、实效性和可操作性。坚持科研强校、特色立校和科研兴教。坚持以研究课题为载体，以课堂教学为阵地，以提高教学质量为目标，以现代教育技术为手段，以培养教师为关键，大力倡导“三教合一”(教科室、教导处、教技室整合研究)，努力适应新课程改革要求，不断探索课堂教学新模式。坚持边学习、边研究、边实践、边总结的操作过程，不断丰富科研内涵，推出科研成果，拓展学校特色，不断提高队伍的素质。

　　2、强化科研先导意识

　　强化科研先导意识就是为了更好地完成教育科研的任务，引导学校教育教学改革的方向，促进科研型教师队伍的形成，利用科学研究的方法，解决教育教学中遇到的理论和实践问题，形成一批有价值的科研成果，使教科研工作规范化、科学化。紧紧依靠教育科研全面推进新课程改革，使教育真正走上科学的轨道。要不断强化科研兴教、科研兴校、科研兴师意识。“科研兴校”，以校为本，强化内功，加大学校资源科技含量，提升学校总体办学实力，提高办学质量和效益。“科研兴教”，增强教育改革、发展和创新中的科学研究意识，把提升办学质量放到科研工作的中心地位。“科研兴师”，立足于教师科研素养的提高和科学意识的建立，以教师的发展促进学校的发展，以教师质量和素质的提高来保证学校质量的提高，真正体现学校以人为本的理念。

　　3、优化科研骨干队伍

　　一是加强学校教科研骨干队伍建设。要通过有活力和吸引力的保障机制使青年教师乐于参加课题研究和科研活动，努力提高他们的基本素质，促使他们早日进入成熟期。要通过宣传、学习、实践，形成与时俱进的教育理念，调动他们学习理论、探索问题、寻求解决方法的积极性和主动性，确立问题即课题，教师即研究者，教学即研究，课堂即实验室的四个观念，把教育科研看作与教学工作不可分割的部分，看作是提高自身素养和教育质量的一条便捷之路。并按照“问题--课题--学习--实践--反思--总结”的流程进行研究，从而成为科研型、学者型的教师。二是加强学术、学科带头人、教研组长队伍的建设。发挥他们的领跑和加速作用。明确要求，做到六个一：每个教师寻找一项适合自身研究的课题，学习一本适合自身课题的理论书籍，开一堂体现自身特色的课题实验课，主持一项围绕实验课的科研沙龙活动，撰写一篇反映研究成果的反思性论文，记载一组研究对象成长的个案资料。努力促使我校的教育科研工作协调发展。

　　4、深化科研课题研究

　　注重资料的搜索、分析与整理，按规定对课题分门别类建立研究档案，妥善保管，为结题作好必要的准备。要注重信息交流，为教师提供研究素材和发表经验的园地。要经常结合课题研究开展课堂教学研讨活动，通过示范、观摩、实验课，把研究落实到教学中去。加强宣传报道和单项成果小结工作，扩大影响，推出典型，树立榜样，打出品牌，尽可能地让广大教师的优秀论文在各级各类评比中获奖和在各类教育期刊上发表。

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篇2:金地城小学教科研工作计划

　　金地城小学教科研工作计划

　　一、指导思想：

　　根据雨花台区教育局20**年工作要点，结合本校实际，紧紧围绕学校工作重点及学校工作计划，以提高教学质量为工作轴心，以课堂教学改革为突破口，落实教科研的各项工作。深化管理、强化师资，提高教师的教育教学水平；优化质量、争先创优，提高学生的学习成绩。坚持抓核心、求突破；抓薄弱、求协调的策略，促进学生的全面发展。

　　二、工作目标：

　　（一）加强理论学习，组织教师学习新课程理念，使教师将新课程理念渗透到教育教学实践中。不断提高教师的自身素质，积极开展以提高教师教学能力、教科研能力为重点的校本培训。

　　（二）狠抓校本教研，以研促教，争做教育科研的策划者、引领者和实施者。以扎实开展课题实验为教研平台，全面提升教师的教科研能力。

　　（三）完善教科研管理制度，强化制度建设，促进教学质量的不断提升。

　　三、主要工作：

　　（一）以落实课题研究为重点，提高教师的专业水平

　　课题研究是提升教科研品质的重要方式。本学期要扎实开展课题研究，将其渗透到教科研的日常工作之中，改变教师的教学行为。

　　1．本学期力争做好省、市级课题的立项申请工作。

　　2．各教研组要积极申报个人课题和教研组课题。

　　3．课题研究上做到“四有”：有计划、有课题、有内容、有记录；“五体现”：体现学习、体现互动，体现探讨，体现研究，体现合作。

　　（二）注重队伍建设，形成科研型组织

　　1．强化业务学习，更新教育理念。

　　通过学习，更新观念，将先进的教育教学理念转化为科学的教育教学行为。要求全体老师广泛阅读与申报课题有关的书籍文章。

　　2．推进两大工作，重视教师培养。

　　①“师徒结对工作”。切实落实师带徒工作，通过师傅带领徒弟磨课、观课、议课，促进师徒共学、共研、共进。

　　②“搭建青年教师成长平台”。学校为骨干教师外出听课、进修、参与教科研创造条件；教科室为教师上各级各类研究课把好关，做到既磨课又磨人。

　　（三）融入日常教学工作，提升教育质量

　　1.以科研为先导，探索有效课堂。引导教师关注目前课堂教学存在的问题，积极推进课堂观察，打造优质课堂，提升课堂教学的实效性。

　　2.开展多元化教科活动，打造研究品牌。积极参加各级各类教研活动，教科室力争指导教师参与市、区级的课堂教学竞赛并取得理想的成绩。

　　（四）加强学校特色建设，促进师生多元发展

　　1．开展教师与教师之间交流，提高自己的业务能力。

　　做好教师与教师之间的互助合作工作，教师之间要相互交流，互相借鉴经验，共同提高。

　　2．大力推进校本教研，开展“小问题”研讨活动

　　建立和完善校本教研制度，坚持“以自我反思，同伴互助，专业引领”的方式，将教研重点指向课堂，认真组织“小问题”研讨活动。

　　（五）以重大活动为契机，提高教科研品质

　　重大活动为学校发展提供了契机，为成果展示提供了舞台。教师要紧紧抓住学习的机会，提升自己的教科研水平。

　　1．开展“同课异构”。开展“同课异构”，在比较中互相学习，借鉴他人的经验和做法，完善自己的教学特色和风格，促进教师共同成长。

　　2．深化教学合作。本学期，我校将与南京市小学结对帮扶。通过教师的外出学习，搭建研训互动的平台。

　　3．升华教学能力竞赛。本学期将开展多角度的教学能力竞赛，提升教师的教学水平，如开展教学设计与反思、教学案例、课件制作、信息技术与学科教学整合、教学论文撰写、课堂练习设计等主题的竞赛活动。

　　4．创办“金地力小讲坛”。本学期在校园里定期举行“金地力小讲坛”活动，邀请知名专家、教研员来我校上课或开办讲座，与名师零距离交流，提升教师的教科研水平。

　　南京市金地城小学

　　南京市小学分校

篇3:北峡小学年第一学期教科室工作计划

　　北碶小学20**学年第一学期教科室工作计划

　　一、指导思想

　　根据学校工作要点，结合当前教育教学发展趋势，本着“科研兴校，以研促教”的原则，积极营造“教学即研究”的科研氛围，遵循教育科研“关注学生、亲近教师、走进课堂、成长师生”的原则，把解决教学中的实际问题作为研究重点，把促进教师专业成长作为归宿，围绕“规范、有效、校本、特色”四个关键词，以教育科研促进教学质量提高为中心，在改进实践中提升教育科研的层次和水平。

　　二、工作重点

　　⒈开展教育、教学科研课题立项、申报、检查、结题及管理工作。

　　⒉开展教法、学法研究，开展教育教学信息的收集和反馈工作。

　　⒊指导和帮助教师总结教育教学经验。

　　三、具体工作安排

　　1．坚持理论学习。以先进的教育理论为指导，鼓励广大教师积极利用课余时间广泛阅读教育教学刊物及专着，或上网浏览或上图书馆阅览，不断学习和充电。本学期将采用观看录像、邀请市内外专家来校作专题讲座，为本校课题研究工作提供指导，不断提高教师的理论素养。

　　2．深入课堂教学。每一名教师都要上好三种课，即常规课、教研组公开课与校级公开课。通过研究、探讨、交流等方式，尽快提高教师驾驭三种课型的能力、以求教师掌握各种课型共性，充分发挥教师的教学个性。

　　3．坚持课题引领。

　　（1）进一步完善课题管理工作的规章制度，定期检查各个课题的研究进展情况，督促指导课题责任人做好课题的阶段性研究与总结工作，及时完成市级立项课题的结题工作。本学期将安排一个德育市级课题、两个区级课题（语文、数学）的中期结题工作和一个区级音乐课题的结题工作。

　　（2）以教研组为单位认真开展课题的研究工作，根据当前教学中出现的热点问题、疑难问题，每一个教研组确立一个课题，完成开题报告，落实研究方案，完成阶段性报告。

　　（3）本学期要求每位教师制定一个德育小课题，结合所教学科有机地进行研究。

　　4．开展征文活动。要求每位教师至少撰写一篇教育教学论文，向各级各类报刊杂志投稿，对优秀论文进行推广和展示，并及时记录在档案中。

　　5．加强心理健康辅导

　　以教育局的文件为指导思想，切实落实心理健康的活动，安排班级心理辅导课，督促心理咨询室正常开展工作，并利用一切可以利用的渠道为教师、学生的心理健康做好服务工作。

　　⒌编好《新苑》杂志。

　　⒍协助教导处、政教处完成相关工作。

　　附：月工作安排：

　　九月：

　　1、召开课题组会议，布置新学期教科研工作。

　　2、督促上交暑期论文，组织投稿。(9月20日止)

　　3、各位教师撰写相关学科的德育小课题开题报告。（9月26日止）

　　4、上交“以学生为本，创新教育评价”征文。

　　5、各教研组确立本学期研究的课题名称。

　　6、督促心理咨询室正常开展工作。

　　7、参加“课题协作组”活动。

　　十月：

　　1、邀请市内外专家来校作专题讲座。

　　2、规范心理咨询室工作。

　　3、各教研组根据本学期研究的课题撰写开题报告。

　　4、开展班级心理辅导的实验工作。

　　5、举行“如何撰写论文”校内研讨活动。

　　6、参加“课题协作组”活动。

　　7、参加“行知”教育沙龙活动。

　　十一月：

　　1、各级规划课题中期检查。

　　2、北仑区20**年教科规划课题立项申报。

　　3、区教育学会专题调研成果征集。

　　4、区中小学心理健康教育优秀论文评比。

　　5、参加“课题协作组”活动。

　　6、参加课题成果区现场推广会。

　　7、参加市第三届心理健康教育专题调研。

　　十二月：

　　1、参加区课题成果评选。

　　2、聘请专家来校进行心理讲座。

　　3、参加市20**年度德育专项个人立项课题评选。

　　4、参加“课题协作组”活动。

　　5、参加“行知”教育沙龙活动。

　　一月：

　　1、完成教科工作总结。

　　2、各教研组根据本学期研究的课题撰写阶段性报告。

　　3、各课题组按照任务书要求汇总上交各种材料，教科室进行资料归档。

　　4、收集发表及获奖的论文，进行优秀论文展示活动。

　　5、参加“课题协作组”活动。

篇4:北仑小学年第二学期教科室工作计划

　　北仑小学20**学年第二学期教科室工作计划

　　一、工作目标：

　　紧密结合学校教育教学工作的实际问题，以课题为龙头，以课程为载体，以课堂为核心，进行教育教学研究，深化教育教学改革。为教育教学改革创新服务，发挥教科研的引领作用，走“科研兴校”、“科研强教”之路，不断增强全体教师的科研能力和水平，扎实推进教育教学研究。关注教师的专业化发展和学校教育教学改革的实效，抓住教育教学实践中的难点和焦点问题，以实效性的科研工作推进素质教育的全面实施。

　　二、具体工作：

　　一狠抓常规管理，加强教科室常规建设。

　　⒈严格执行上级有关教育科研管理制度，指导科研课题的申报、立项、论证、研究、结题以及论文报送、评比等工作。

　　⒉做好学校教育科研资料的档案整理工作，努力完成学校和上级布置的工作，配合其它科室做好相关工作。

　　⒊进一步加强教科室建设，吸收富有创新精神、具备研究能力、德才兼备的中青年教师做学校教科室骨干，充实教科室队伍。

　　⒋利用网上信息资源，加强教育教学理论、管理政策和法规学习；同时将各类有价值的信息资源刊入学校教育科研网，及时向学校各部门及教师提供最新教育科研发展动态和成果。

　　二加大对课题研究管理的力度

　　继续开展课题研究和教师行动研究，培养一支科研型教师队伍是我校科研立校、科研兴校、科研强校的关键所在，只有把“教”和“研”相结合，通过“高效课堂教学”和“教改实验”把学校的办学宗旨转化为全校教职员工的具体的教育教学行动。

　　⒈做好现有研究课题的过程资料收集工作，为课题的开展和结题做准备。求真务实地搞好各类课题的管理工作。

　　⒉积极开展群众性科研活动，实施校级小课题研究。本学期，将继续做好个人课题的选定和落实工作，每位教师要根据自己的实际情况，制定切实可行的研究课题，要坚持“小题大做”的原则。教科室具体负责各教师课题研究的指导、培训和监控工作。

　　3.强化实践环节，制定相关课题研究课计划或方案。每个课题组必须按计划定期开展集体备课、上课、评课等研讨活动，每次上课题研究课，要邀请学校领导及其他课题组成员参加，并做好总结工作。

　　三做好心理健康教育工作

　　做好区心理健康教育指导中心组织的各类课件评比、论文评选、组织培训活动。充分学校心理咨询室的作用。安排心理健康教师，编写关于心理健康教育的校本课程，及早把心理心理健康教育纳入学校校本课程中，提高学生的心理健康水平。组织教师参加市中小学心理健康教育教师培训班，大幅度提高持证率。

　　附：各月工作安排

　　时间事项

　　3月 1．参加区教科室主任会议。 2．制订校教科室工作计划。 3．整理各杂志社的投稿地址及邮箱。组织教师向各级各类杂志投稿。 4．安排心理健康教师上好心理健康活动课程。 5.上交市级校刊评比的资料。 6.上交省级课题申报材料。 7.上交市规划课题的申报材料。

　　4月1.落实、上交“宁波市教育科研”优秀论文，案例评比材料。 2.做好“走进名师校本教研模式的研究与实践”的阶段性总结。3举行学校课题骨干会议。 4 参加课题协作组活动。

　　5月1、争取教师参加市“中小学心理健康教育骨干教师培训班”。 2、督促各类课题做好中期小结工作。

　　6月 1、督促学校进一步完善心理健康教育管理，检查心理咨询室的工作。布置心理咨询室。 2、做好各类参评论文，课题，小课题的把关工作。 3、统计学校各类教科研的成果，完成电子档案。 4、收集本学期各级各类发表、获奖的论文、案例、小课题等。

　　7月 1、参加《新苑》教科研杂志的编辑工作。 2、落实人员参加C级心理咨询上岗培训的相关教师。 3.上交“20**--20**年区教育科研成果”。 4.布置暑期工作。

　　北仑区z小学

　　二０一四年三月

篇5:某小学年第二学期教科室工作计划

　　z小学20**学年第二学期教科室工作计划

　　一、工作思路

　　教科室的工作将全面贯彻党的教育方针，认真落实区级工作内容，切实加强教科研队伍建设，完善教科研工作网络，构建教育科研运行机制， 坚持“科研兴校”方略， 积极开展各项教科研活动，真正发挥科研在教育事业发展中的基础性、先导性作用。

　　二、主要工作

　　1．认真开展市级立项课题《“走进名师”校本教研训的研究与实践》，争取在原有基础上有所突破。有一定数量的课题在校级以上立项，相关科研成果参评省、市教科规划优秀成果奖。

　　2．继续开展区域内“课题协作组”活动，确保各类课题开展的过程性管理和质量性提高。

　　3．推进心理健康教育活动，参加市、区心理健康优质课、论文案例评比和区示范、标准心理咨询室的评估，探索校园心理剧活动。

　　4．做好区教育学会举办的各项活动，力求各类征文获奖。

　　5．编辑好《新苑》，提升杂志品位。

　　6．继续做好与上级教科研机构的合作活动，推动教育发展。

　　三、具体措施

　　（一）加强课题的管理和指导

　　积极参加区域内“课题协作组”活动，参加区级及以上的教育科研活动， 按照“省市区课题管理办法”，对各级各类立项课题实行全程管理，加强课题的管理工作，协助和指导教师做好课题的科学规范管理。

　　（二）发挥科研成果的推广作用

　　梳理原有课题，及时总结和提升课题研究成果，经反复验证，不断修改完善，使之成为具有普遍意义的课题。

　　（三）重视教育科研骨干的培养

　　充实校教科研队伍，积极参加区级及以上举办的教科研骨干培训班，通过学术研讨、专题讲座、现场观摩、外出参观等形式培训教科研骨干，充分发挥他们在教科研工作中的示范带头作用。

　　（四）提高其他服务效益

　　1．办好《新苑》杂志，丰富栏目，提升杂志档次。20**年的专栏设置应凸显课题研究的情况 。

　　2．继续深入做好我区教育调研的特色工作，及时上交调研报告，发挥调研、决策作用 。

　　3．推进心理健康教育工作，参加省中小学心理健康教育教师上岗资格证书B证、A证的培训。积极发挥学校心理咨询室的示范作用， 迎接 “示范心理咨询室”评估和“标准心理咨询室”达标验收。 积极参加市、区心理健康优质课、论文案例、教坛新秀评比等活动。

　　附月工作安排：

　　2月：

　　1．参加区教科室主任会议安排，制定工作计划。

　　2．开展校教科室期初会议

　　3． 组织开展校级论文评选。

　　4．组织开展论文投稿。

　　5．参加“课题协作组”活动。

　　3月：

　　1．申报20**年宁波市教科规划立项课题。

　　2．参加论文推荐工作。

　　3．组织开展 《新苑》杂志的征稿工作。

　　4．积极参加心理健康活动优质课区级评选。

　　5．举行“课题协作组”活动。

　　6．区专题调研申报立项。

　　4月：

　　1．参加区教育学会年会 。

　　2．参加市级心理健康会议。

　　3．参加“课题协作组”活动。

　　4．做好市级立项课题开题抽查的迎检工作

　　5月：

　　1．进行期中教科室工作会议 。

　　2．组织筹办举行学校心理剧展演工作。

　　3．邀请专家对市级课题进行指导。

　　4. 参加 “课题协作组”活动。

　　6月：

　　1．市教育科研规划立项课题阶段总结 、各级课题阶段小结。

　　2．《新苑》 定稿 。

　　3．组织教师报名参加“中小学心理健康教育骨干教师培训班”。

　　4．参加“课题协作组”活动。

　　7月：

　　1．组织教师参与宁波市暑期心理健康教育培训活动。

　　2．做好市教育科规划课题延期结题准备。

　　3．布置暑期教科室工作。