公司员工辞退和辞职条例

　　公司员工辞退和辞职条例

　　一、为加强本公司劳动纪律，提高员工队伍素质，增强公司的活力，促进公司的发展，特制定本条例。

　　二、公司对有下列行为之一者，给予辞退：

　　1、一年之内记过三次者。

　　2、连续旷工4日或月累计旷工4日及以上者，全年累计旷工14日者。

　　3、营私舞弊，挪用公款，收受贿赂、酬金者。

　　4、工作疏忽，贻误要务，致使公司蒙受重大损失者。

　　5、违抗命令，擅离职守，情节严重者。

　　6、聚众罢工、怠工，造谣生事，破坏生产秩序者。

　　7、仿效上级主管人员签字，盗用印鉴或涂改公司文件者。

　　8、有破坏、窃取、毁弃、隐匿公司设施、财物及文件资料等行为，使公司业务遭受损失者。

　　9、品行不端、行为不检，屡教不改者。

　　10、擅自离职为其它公司工作者。

　　11、违背国家法令或公司规章，情节严重者。

　　12、泄露业务秘密，情节严重者。

　　13、为个人利益虚报工单、冒领各项费用者。

　　14、年终考绩不合格者。

　　15、工作期间因受刑事处分者。

　　16、员工在试用期内被发现不符合录用条件者。

　　17、严重损毁公司形象，影响恶劣者。

　　三、本公司辞退员工时，应于事前七日内告之，并由其所在主管向员工出具《员工辞退通知书》。

　　四、被辞退员工无理取闹、纠缠领导，影响本公司正常生产和工作秩序的，本公司将报公安部门，按照《治安管理处罚条例》的有关规定处理。

　　五、综合部在辞退员工后，应及时登记《员工调整通知单》。

　　六、公司各部门辞退员工必须经综合办备案，总经理审核批准方可执行。

　　七、本公司员工因故辞职时，应首先向综合办索要《辞职申请书》，填写后交上级主管签发意见，再送综合办审核。

　　八、公司员工无论以任何理由提出辞职申请，自提出之日起，仍需在原岗位继续工作一个月。

　　九、员工辞职申请被核准后，在离开公司前应填写《移交清单》，办理移交手续。

　　十、员工辞职申请被核准后，综合办应向其发出《辞退通知书》并及时填写《人员调整登记表》。

　　十一、员工辞退、辞职手续未按规定程序办理，公司有关部门应视其情况，按有关规定妥善处理，否则由部门负责人承担责任。

篇2:公司员工辞退和辞职条例

　　公司员工辞退和辞职条例

　　一、为加强本公司劳动纪律，提高员工队伍素质，增强公司的活力，促进公司的发展，特制定本条例。

　　二、公司对有下列行为之一者，给予辞退：

　　1、一年之内记过三次者。

　　2、连续旷工4日或月累计旷工4日及以上者，全年累计旷工14日者。

　　3、营私舞弊，挪用公款，收受贿赂、酬金者。

　　4、工作疏忽，贻误要务，致使公司蒙受重大损失者。

　　5、违抗命令，擅离职守，情节严重者。

　　6、聚众罢工、怠工，造谣生事，破坏生产秩序者。

　　7、仿效上级主管人员签字，盗用印鉴或涂改公司文件者。

　　8、有破坏、窃取、毁弃、隐匿公司设施、财物及文件资料等行为，使公司业务遭受损失者。

　　9、品行不端、行为不检，屡教不改者。

　　10、擅自离职为其它公司工作者。

　　11、违背国家法令或公司规章，情节严重者。

　　12、泄露业务秘密，情节严重者。

　　13、为个人利益虚报工单、冒领各项费用者。

　　14、年终考绩不合格者。

　　15、工作期间因受刑事处分者。

　　16、员工在试用期内被发现不符合录用条件者。

　　17、严重损毁公司形象，影响恶劣者。

　　三、本公司辞退员工时，应于事前七日内告之，并由其所在主管向员工出具《员工辞退通知书》。

　　四、被辞退员工无理取闹、纠缠领导，影响本公司正常生产和工作秩序的，本公司将报公安部门，按照《治安管理处罚条例》的有关规定处理。

　　五、综合部在辞退员工后，应及时登记《员工调整通知单》。

　　六、公司各部门辞退员工必须经综合办备案，总经理审核批准方可执行。

　　七、本公司员工因故辞职时，应首先向综合办索要《辞职申请书》，填写后交上级主管签发意见，再送综合办审核。

　　八、公司员工无论以任何理由提出辞职申请，自提出之日起，仍需在原岗位继续工作一个月。

　　九、员工辞职申请被核准后，在离开公司前应填写《移交清单》，办理移交手续。

　　十、员工辞职申请被核准后，综合办应向其发出《辞退通知书》并及时填写《人员调整登记表》。

　　十一、员工辞退、辞职手续未按规定程序办理，公司有关部门应视其情况，按有关规定妥善处理，否则由部门负责人承担责任。

篇3:学生会干部辞职演讲稿

　　常委们,同学们,大家晚上好!

　　今天我站在这里给大家做个辞职演讲.退出学生会这个组织.在过去的两个月内一直在思考这一个问题,那就是是否在这个平台继续锻炼,今天我终于做出了决定,那就是退出这个组织.

　　在这个组织里,我待了整整一年,还清楚的记得当初加入这个组织时思考一周的想法,我加入这个组织,要打造自己,至少在这里坚持一年.今天,我可以自豪的说,我做到了.想想从刚加入到现在的经历.刚开始是在办公室接受考察,接着被分到实践部郭永强带领.接着又是邓宁在实践部带领,由于各种原因被调到心里健康咨询部,当时积极工作,服务大学生职业规划大赛,由于对工作认真又被调到实践部.由万昊万部长带领,万部长身上的闪光点很多,我学到了一些.他呀!很会带领人.由于工作的需要一个月前又被调到调研部,到现在辞职.这就是我的整个学生会经历.在这个过程中,我学到了许多:沟通能力,讲话能力,认识了许多朋友.

　　现在离开这里,是为了明天更好的在这里发展.路是自己选的,每个人都会对自己的路做出选择,重要的是你怎样做出决定,我决定离开这里.大家听过这一句话吧:"如果你知道你需要什么,全世界的人都会为你让路,你也能找到一种合适的方法去获得它."你知道你需要什么吗?为你的所需努力吧!奋斗吧!我一直喜欢那句话:记住昨天,把握今天,向往明天.

　　最后,祝大家在这里得到的更多,走的更远!愿你们每一位都能愉快的生活,健康的生活.我愿将我的幸福分给你,愿你们幸福.还有你们不用担心,我会在08-09学生会留念上留影,因为我们相识,合作了一年,得留些记忆嘛!谢谢你们!

　　常委们!

　　你们即将跨出学校的大门,人生开始新的里程,愿你们用生命的火花,去照亮通往未来的征程.

　　谢谢你们!

　　曾经的记忆,今天的回忆.回忆得与失.抬头做人,低头做事.开开心心踏踏实实的走好每一天!