文理学院运动队教练员聘任办法试行
- 2024-08-21
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XX文理学院运动队教练员聘任办法(试行)
推动我校运动队的建设与发展，充分调动教练员的积极性、主动性和创造性，吸引优秀人才，提高训练质量及我校运动水平，根据我校运动队的现状，经校运动委员会研究，决定拟对我校运动队的教练员实行竞聘上岗，择优聘任。为做好此项工作，使教练员聘任制度更加合理化、规范化，特制定襄樊学院运动队教练员聘任办法。
一、竞聘原则
1.科学设岗，合理布局，保证重点;
2.坚持条件，严格程序，保证质量;
3.坚持“四公开”，即政策公开、岗位公开、聘任办法公开、聘任结果公开;
4.公开竞争，择优评聘。
二、竞聘条件
1.忠诚党的教育事业，为人师表，以身作则，爱岗敬业，勇于奉献。
2.思想作风正派，具有开拓和创新精神。勇于探索，讲团结、讲奉献、讲正气，服从领导，服从分配，认真履行自己的职责。
3.校内竞聘者应为现从事体育术科教学的教师;校外竞聘者必须具备从事高水平运动员训练的教练员资历。
4.竞聘者的专业必须与所要竞聘的项目一致。
三、竞聘岗位的设置
根据我校高水平运动队的项目设置现状，实现各运动队的竞赛目标，合理设置教练员岗位数。具体设置的岗位数如下：
1.田径：3-5名教练，其中，1名主教练，2-4名助理教练
2.定向越野：1-2名教练，其中，1名主教练，1名助理教练。
3.健美操：1-2名教练，其中，1名主教练，1名助理教练。
4.体育舞蹈：2-3名教练，其中，1名主教练，1-2名助理教练。
5.篮球：1-2名教练，其中，1名主教练，1名助理教练。
五、竞聘程序
1.个人申请。在满足竞聘条件的基础上，由竞聘者个人向体育系分管竞赛训练的领导提出书面申请。
2.张榜公示。体育课系根据竞聘者的个人申请，把申请者的材料进行公示。
3.专家评审。由体育系部聘请各专业专家组成评审组，对竞聘者进行综合考核，并提出建议名单。
4.确定各项目代表队教练员名单。根据各专业评审组提出的教练员建议名单，通过部办公会议讨论，最后确定各项目代表队教练员名单，并张榜公示，一周内如无异议，上报校体育运动委员会备案。
5.凡被选聘上岗者，由校体育运动委员会颁发教练员聘书，聘期为四年。
6.凡被选聘上岗者必须签订“襄樊学院运动队教练员目标责任书”。
7.凡在聘期内违反教练员管理办法者，校体育运动委员会有权解聘并给予相应的处罚。